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上海市第五人民医院第十届第六次职代会暨第十二届第三次工代会成功召开
发布日期.[2019-11-28] 作者:工会  浏览:1265

通讯员:徐文君

2019年11月25-27日上海市第五人民医院第十届第六次职代会暨第十二届第三次工代会成功召开并圆满完成各项议程。近80位职工代表出席本次会议,部分党支部书记及科室主任列席会议。

11月25日下午的开幕式上,职工代表们认真听取并审议了吕飞舟院长所作的《2019年院长工作报告》。报告从医院管理、医联体建设、医疗质量、科教研工作、信息化建设、精神文明建设、对口支援工作等方面肯定了2019年医院在全体职工的共同努力下所取得的成绩,对2020年的医院工作思路向职工代表们进行了介绍,特别指出三级综合性医院等级复评审工作是近期医院工作的重中之重,以评促改,全面加强医院管理,规范医疗行为,改进医疗质量,提升服务能力,让职工代表深切感受到医院可持续发展的压力和希望。根据会议议程,由院办钱庆庆主任作关于《上海市第五人民医院章程》(草案)的说明;工会李剑勇主席作《2019年度工会工作报告》;提案及质量评估民主管理委员会委员施坤通报《十届五次职代会提案(意见建议)落实情况》。随后,院领导班子成员进行了述职、述学、述廉。

在分组讨论中,代表们认真履行了职工代表的职责,行使职工代表的权利,并充分发扬民主精神,就《院长工作报告》等与广大职工切身利益密切相关的问题展开了热烈的讨论,大家从加强医院管理和后勤保障、员工福利方面提出一系列的提案、意见和建议。随后,各代表组组长就代表们讨论情况及意见建议向大会主席团作汇报,院领导们逐一给予了答复。在27日下午第二次全体会议上,经审议,代表们以举手表决通过了《2019年院长工作报告》、《2019年度工会工作报告》,投票表决通过了《上海市第五人民医院章程》。

最后,院党委施晓军书记在总结讲话中指出:一年两次的职工代表大会作为医院的重要会议,是职工行使民主管理的重要形式,每位职工代表必须认真履行职责、正确对待。他强调:医院即将面临重要的三级综合性等级复评审工作,在冲刺阶段,全院职工应当全力以赴,共同努力,以理想的成绩顺利通过等级复评审。2020年是“十三五”规划的收官之年,也是国家提出建设“健康上海行动”的启动之年。我们要以等级复评审工作为契机,在公立医院改革发展中,五院作为在医联体中承上启下的重要“纽带”,要通过苦练内功,不断夯实自身医疗水平与服务质量,更要辐射和带动区域内医疗服务能力和医疗服务同质化,改善患者就医体验,为医院的进一步发展奠定扎实的基础。